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2019年有4050社保政策吗?社会保险中4050政策是什么?

字号+ 题主:Angel 2021-06-22 07:55:01 我要评论

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花蓮桂師父 - 2021-06-22 08:57:20 【精选答案】”社保缴纳满半年是可以办理补贴的。社保补贴申请的程序:
1.向街道劳动保障机构申报就业,并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料,向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请;2.街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况,出具灵活就业证明,并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴;3.经劳动保障部门审核、财政部门复核后,将补贴资金直接支付给本人;社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算。具体补贴办法由各省、自治区、直辖市根据《资金管理通知》制定。

KB18丶 - 2021-06-22 08:13:09 对就业困难人员灵活就业后缴纳的社会保险费,给予一定数额的社会保险补贴,补贴标准原则上...举个例子,2019年起,江苏镇江市区就业困难人员灵活就业社保补贴取消了户籍限制。...

51317441 - 2021-06-22 10:32:15 ” 1、可以补交,社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下,一般单位(分地域)只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。2、注意的是社保政策是最多可以补交两年,意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。例如:10年4月-09年4月的任意的一个时间段,都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算,只单独补交08年9月这也是按两年来计算)。社保的补交是从你开始办理社保以后断交的部分,不能往前补交。1、直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名。2、员工的劳动合同复印件
3、单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。带上公章,去那现填表四表五,工作人员一般会告诉你缴费比例,照基数乘就行了。表五是不能修改的,要注意。表四一式两份,表五一式三份。到时再选择缴款方式托收、现金还是支票。除了这些,你还是需要带着你的身份证原件和复印件。有疑问的,可以拨打劳动保障咨询电话12333咨询。

韩游网 - 2021-06-22 08:59:10 ” 4050社保补贴最新政策:1、申请对象条件:女年满40周岁,男年满50周岁的城镇登记失业人员(包括已“农转非”的被征地农民登记失业的“4050”人员);就业困难人员灵活就业后申报就业并自费缴纳社会保险费的,可以申请4050社保补贴。2、申请时间:每年的2-4月到户口所在地乡镇、街道(开发委)所属社区(村)办理申报登记手续。3、申请材料:(1)携带本人户口簿原件及复印件(或公安机关户口证明);(2)本人身份证复印件;(3)本人《就业失业证》原件;(4)本人邮政银行存折账号复印件;(5)社会保险金缴费记录(市邮政银行缴费清单)。4、补贴标准:2013年7月1日之前按原标准200元/月补助,2013年7月1日起按320元/月标准补助。其中:基本养老保险补贴240元/月,基本医疗保险补贴80元/月。5、补贴期限:就业困难人员最长不超过6年。6、据了解,“4050”人员社保补贴从申请到发放一直是市民关心的热点问题,这项补贴工作是一项利民惠民的再就业帮扶措施,有效提高了灵活就业人员就业积极性,也巩固了社会保险的接续率和参保率。凡属鄂尔多斯市户籍,男满50周岁,女满40周岁,实现灵活就业并以个人身份缴纳社会保险费的就业困难人员,可到缴费所在地街道办事处劳动保障所进行申报。补贴年限除距离法定退休年龄不足5年的“4050”人员可以延长至退休外,其余人员暂定为最长不超过3年。2015年度补贴金额为3000元。

牛晓年 - 2021-06-22 10:07:55 ” 4050政策
“4050”工程是市政府促进困难群体就业的一项重要措施,旨在为特殊历史时期形成的女性40岁以上、男性50岁以上的下岗协保失业等就业困难群体度身定制就业岗位,以市场化、社会化的运作机制,促进其就业。政策定义
国家规定的退休年龄是男60岁,女50岁。4050是指截止至2011年12月31号前,达到4050标准(即男性年满50周岁,女性年满40周岁)的没有单位给交社会保险的灵活就业者,都可以申请并参加国家给予的社会保险补贴。通常申领年限为三年,女性满45周岁,男性55周岁申请的,补贴申领至退休(就是最长年限五年)达到退休年龄的就没有补贴了。注意:特别提示
1、每人只能申请一次,比如你参加了4050以后,又有单位给你交了社会保险,则现有的4050补贴自动停止不再发放,以后即使再度失去单位给你缴纳社会保险也不可以再申请了。2、4050政策和延期退休没关系。参加4050并不会造成延期退休。拓展资料:
补贴标准
就业困难人员享受社保补贴时间从2008年9月开始,对距法定退休年龄不足五年的可以享受到退休,其他人员最长不超过三年。补贴标准为申请人实际缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费的全额。申请程序
1、申请人缴纳当年度养老、医疗保险三日后,凭本人身份证、托管合同书和缴费票据原件,在市档案托管中心灵活就业人员社保补贴受理窗口初审,领取《申请表》和灵活就业证明。《申请表》只需填写一至七栏,贴照片。缴费票号、缴费金额和补贴金额部分不填。2、灵活就业证明由申办人在其户口所在地社区劳动保障工作站登记盖章。3、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》及本人身份证、户口本等相关材料(一式三份)到街道(乡镇)劳动保障事务所申请复核,经审核无误后签字盖章(劳动保障事务所留存一份)。4、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》等相关材料到市档案托管中心受理窗口办理申报手续。5、由市档案托管中心查阅档案,核对出生年月等情况无误后,汇总上报劳动保障部门。劳动保障部门审核后报财政部门拨付资金。6、按照发放时间通知,申办人凭身份证和《受理卡》到指定银行领取社保补贴。参考资料:百度百科(仅供参考,具体政策还请去当地相关单位咨询)

-阿里 - 2021-06-22 08:08:49
根据《社会保险法》规定,个人账户养老金是个人工作期间为退休后养老积蓄的资金,是基本养老保险待遇的重要组成部分,是国家强制提取的,退休前个人不得提前支取。因此,一般情况下,要想退掉职工养老保险,则需等到年满法定退休年龄后才能执行,具体的职工养老保险退保条件可以向当地的社保局咨询。符合以下条件者可以退掉职工养老保险:
1、出国定居国籍变动的人,带有“IMMIGRANT”(移民)字样的因私护照签证或居住地政府部门出具的移民手续,以及户口簿注销页。返还企业缴费期间的个人缴费本息,在灵活就业人员缴费期间的个人账户本息及个人账户外个人缴费本金。2、在职死亡的人,其法定继承人的继承额为在企业缴费期间的个人缴费本、息,灵活就业人员缴费期间的个人账户本息及个人账户外个人缴费本金。3、重复缴费,如果是灵活就业人员缴费与企业缴费重复时,退付的是灵活就业人员缴费部分;若银行代扣缴费与企业缴费重复,退付重复期的企业缴费部分;如事业单位缴费与灵活就业人员缴费信息重复,退付重复期的灵活就业人员缴费部分。

echochen - 2021-06-22 09:42:04 根据最新社保的政策,自2019年1月1日起,社保将由国家...p>关于新社保政策后到手工资降低的问题,不同的用户也是持有不同的看法的,有的用户认为社保缴纳的越高,那么...

涛声依旧 - 2021-06-22 10:32:54 ” 4050申请对象是指处于劳动年龄段中女40周岁以上、男50周岁以上的,本人就业愿望迫切、但因自身就业条件较差、技能单一等原因,难以在劳动力市场竞争就业的劳动者。国家规定的退休年龄是男60岁,女50岁。4050是指截止至2011年12月31号前,达到4050标准(即男性年满50周岁,女性年满40周岁)的没有单位给交社会保险的灵活就业者,
都可以申请并参加国家给予的社会保险补贴,通常申领年限为三年,女性满45周岁,男性55周岁申请的,补贴申领至退休(就是最长年限五年)达到退休年龄的就没有补贴了。扩展资料:
申请人办理申请手续时需提供以下资料,一式两份,其中复印件按上级要求统一使用A4纸复印。1、《灵活就业人员社保补贴申请表》原件;2、《灵活就业证明》(一张原件,一张复印件);3、申办人第二代身份证和户口本复印件;4、2008年度社会保险费(养老保险、医疗保险)缴费单据复印件;5、《档案托管合同书》复印件;6、从其他公共托管机构转移到市档案托管中心的申请人需提供往年度社保补贴享受情况证明。参考资料:4050政策_百度百科

花蓮桂師父 - 2021-06-22 09:14:23 2019年社保缴费政策变化是真的不小:
第一,缴费比例的变化。虽然个人的承担缴费比例仍然是养老8%,医疗2%,失业0.3%~1%。但是,国家推动了一系列企业社保降费政策。尤其是养老保险缴费比例。原先各地养老保险缴费比例参差不齐,从13%~20%相差非常大。国家要求从2019年5月起将养老保险单位缴费部分,缴费费率可以降低至16%。当然,像广东和浙江缴费费率不足16%的省份,也要提出过渡性方案,逐步过渡到16%,这是养老保险全国统筹的一大步。第二,工伤保险缴费和失业保险降费将优惠持续一年。工伤保险结余累计可支付月数在18~23个月的,可以将费率再次下调20%,累计支付月数超过24个月的可以继续降低一半费率。这也是企业降低负担的一项重要举措。上述两项措施预计2019年将降低企业社会保险费3000亿元左右。第三,调整社保缴费基数政策。由原先的城镇非私营单位在岗职工社会平均工资缴费改为全口径在岗职工社会平均工资。各地社会平均工资缴费基数普遍下降了20%左右。比如山东省2018年社会平均缴费基数达到了5775元,2019年却只有5449元。安徽省直接是5660降低到4519元。缴费基数降低,能够受益的自然是灵活就业人员这样的低收入群体。但是大家最关心的却是养老金待遇。因为临近退休人员表示,我们的养老金都是跟社会平均工资相挂钩的。社会平均缴费基数的变更会不会影响大家的退休待遇呢?不过国家明确要制定过渡性方案,确保大家的养老金待遇水平平稳过渡。第四,养老保险省级统筹来了。2020年底之前实现养老保险基金省级统筹。我们的养老保险经过20多年的建设,终于要实现省级统筹了。过去一般都是地级市建设的独自养老保险基金。这样我们养老基金盘子更大,抗风险能力更高。希望通过养老保险基金的这份经验,带给医疗保险基金,逐步推行医疗保险的省级统筹。这会是大家受益更大的一方面。第五,养老保险基金中央调剂制度。这个制度会进一步完善,调剂比例有2018年的3%提高至3.5%。不过并不是养老保险征收基金的3.5%,而是按照上解额确定的3.5%。上解额等于全省职工社平工资的90%×人数×3.5%。实际上各省的征收比例一般也就在24%左右了,差不多上解接近20%,然后再平均分配下来。有助于调剂黑龙江、内蒙古、吉林等一些养老保险基金收大于支的省份的收支情况。第六,社会保险费征收体制改革稳步推进。为了解决企业隐报、瞒报缴费基数问题,国家采取的方式是将社会保险费的征缴移交合并后的国家税务部门。同时各种费用征收也将逐步移交国家税务部门,成熟一批,划转一批。原先的要求是2019年1月,实现社会保险费的征收移交税务部门。不过,有个别省市并没有完全实现。只是将机关事业单位和城乡居民的保险征收工作移交了税务部门。企业的征收暂时维持原样,不过仍然在推进中。即使移交完成了,为了保持稳定期间,社会保险费的缴费制度仍然维持企业自主申报,社保部门核定,税务部门收费。唯一改变的只是收钱的部门。但实际上,企业向税务部门申报的个人所得税,已经板上钉钉了。只要职工维权,就能够更好的调阅职工的工资基数,保护职工的权益。但是,国家暂时不会组织对企业欠费的集中清欠工作,一下子增加企业压力,导致企业破产、职工失业。因此,要想维权,还是主要靠自己了。综上所述,2019年的社会保险费征缴政策是越来越完善,未来相信大家的待遇也会越来越好。

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