初中校长一般工资多少？到底初中老师工资大概多少钱一个月？

”不同的省之间不一样，城乡之间也不一样，大概就是一千多，校长就另说了，校长一般不考工资吃饭的。

”校长工资多少，这要根据具体情况来具体分析！校长的工资与这些因素有关：校长的资历，学校级别，学校所在地区以及学校的性质！校长的资历越老，一般来讲工资越高；中学校长和小学校长相比，肯定是中学校长工资更高，换言之学校的级别越高，工资也越高；一线城市的学校里的校长工资肯定比二三线学校里的校长工资高；名牌学校和私立学校的校长比一般学校和公立学校的校长工资要高！

”中学校长一般底薪4000，收小利，每次学校收费加2万！

一般而言，在我国农村，乡中学小学校长没有行政级别，因为学校不属于行政编制序列，而属于事业编制序列，并且是最典型的事业编制；还有一点重要的是事业编制与行政编制不同...

”看职称或者教龄，还有地区差异。我们贵州六盘水。校长工龄15年4300，普通教师工龄10年3300左右。校长工资不会高很多。主要是有外出培训等其他便利。私立学校校长上万也正常。特别是“贵族学校”

”您好！教师的收入由基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、特优津贴、山区补贴等构成。1.基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元，大专教师4100元，大学本科教师4500元。（基本工资的金额随国民经济增长会适时调整。硕士研究生导师和博士研究生导师的基本工资还和研究的课题和项目挂钩。2.教龄工资（含工龄）：每年60元，随着教龄增长。工龄工资的实行不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。3.课时工资。课时补贴按照实际上课的课时多少按劳取酬;主要是鼓励教师多授课，尤其是年轻教师精力充沛，他们多授课，就可以多得劳动报酬。这不仅仅是心理上的安慰，更是对他们的鼓励。担任班主任的老师参照课时的工作量增资。4、绩效工资：学期和学年奖金（取代职称工资）。这部分奖金金额，只占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不实行终身制。每一位老师，只要积极努力，就年年有希望。这样做，主要是为了激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多授课，更要激励上好课。5、特优津贴：全体教师公认的特别优秀的教师，无名额限制，由县市以上教育行政主管部门高标准、严要求经考核后认定，比如国务院津贴和县、市政府津贴，不实行终身制。这主要是对那些在教育教学工作中有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法的激励，可根据影响范围的大小确定等级，比如国家级、省级、地市级、县级，确定不同的标准，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。6、山区补贴：农村和边远地区的教师，另外给与补贴，占比是工资金额的35%。就像国家干部下乡补贴一样，越是偏僻地区，补贴越高，不实行终身制，离开农村和边远地区取消补贴。综合考虑上面的因素，初中老师的月收入从最低的3500元到最高的8000元都有可能。

”初中教师一个月工资：
1西部地区初中教师月工资低，东部地区初中教师月工资高。北部地区初中教师月工资低，南部地区初中教师月工资高。2全国教师月工资平均水平：基本工资加福利，专科2200左右，本科2400左右。教龄长，工资高。3我们安徽的平均工资在2500元左右。

这个得看地区经济了不同地区是不一样的

首先，校长分很多种级别的。不同级别的待遇自然不一样。所以，这个问题是不严谨的。级别：幼儿园校长，小学校长，中学校长（完全中学和不完全中学），大学校长。性质：私立学校校长，公立学校校长。校长职称和教龄也影响工资。以上的条件，都会影响这个问题的答案。所以无法回答。