广州教师考编难吗？非师范本科在广东考教师编制难吗？

您好，中公教育为您服务。广州市的教师考试时间并不规定，根据往年来看，从现在到年底，有教师编制考试的可能性比较小，具体情况还是要留意我们的公告信息。更多广东教师考试信息，请关注广东教师考试网。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

工资约为6000-8000元左右！

”在广州当老师不是那么简单的．如果好学校（当然好福利），像6中要读师范，还要是研究生，再试教，才做决定．如果是民办．如中大附中，这些学校要求质量，经常换老师．那些老师都是过江龙，全都是在湖南湖北那些重点中学教奥赛的老师，经验丰富，民办学校待遇真的很好．如果去普通的公办中学，那些学生根本不是学习，混时间而已，又调皮，还可能扯上黑社会，在那里做，又辛苦，又费力，待遇又不是很好．私学,我是不太清楚了.我只知道公有民办.像中大附中,6中的珠江中学,南武的南实,执信的南海校区,华附的番禹校区,这些都是公有民办学校.其实就是名校分出来收钱的.不过这些学校都挺注重师资的.你想当老师,很多学校都是读师范才要的.所以难啊.

广东教师考编的面试一般上有三种形式:结构化答辩、试教（无生and有生）、说课。...如“广东教师招聘”等等，你们可以关注自己省份、城市的相关公众号，如“广州教师招聘”。...

”广东省教师编制考试没有全省统一的教师招聘考核，都是各市各区自行组织，需要考生自己关注招考信息，及时报名，参加考核。主要分为应届生教师招聘及社会人员教师招聘。应届生教师招聘一般在六月份，在华南师范大学举行，各个市及区一般都会参与教师招聘会专场，学生可通过现场报名资格审核，招聘单位（教育局或校方）的考试安排（面试或笔试或讲课），考试合格后出通告即可成为正式聘用的教师。社会人员教师招聘一般是在暑假期间，在3、4月份（如珠海、深圳），个别时间较晚的（如潮州）在7月份，招聘单位（教育局）会发布相关的招聘通告，考生可以按照通告内容报名、考核（笔试、面试、试讲、体检等），招聘单位择优录取，公布名单。通告一周后，即可办理相关入职手续。

”广东省教师编制考试基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。2、身体健康，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，愿意长期在白云区从事教育事业。3、具有报考岗位所需资格条件、业务素质和工作能力。4、年龄在35周岁以下(1982年3月31日后出生)。5、符合《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的规定，没有违反国家计划生育政策。6、非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府《关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10号)规定的广州市户口迁入条件。考试内容：
除体育学科外的其他学科的考试由笔试、专业技能测试、面试三个环节组成。各考试环节，考生均须严格按照考试要求携带身份证（含临时身份证）和准考证依时到达考场进行考试，未按时报到或中途擅自离开考场视为放弃考试。考生在各考试环节均不能向考官透露个人信息，否则取消考试资格。笔试采取闭卷考试的方式进行。考生凭准考证和身份证原件参加笔试。笔试不指定参考教材。本次所有应聘者笔试试卷相同。笔试内容主要为：教育界（含学科教学）关注的热点问题，包括教育教学理论、方式、方法和价值观等的认识和应用；教育学、心理学的知识和应用；教育法规常识。③笔试考试时间为120分钟，满分为100分，合格成绩为60分。笔试成绩按20%折算进入综合成绩。笔试必须达到合格成绩才有资格进入现场资格审查。④按招聘岗位在笔试成绩合格人员中，从高分到低分的顺序，以1∶6的比例确定进入现场资格审查人员名单，未达到上述比例的，则该岗位实际合格人数全部进入现场资格审查环节。笔试成绩及进入现场资格审查人员名单将于笔试结束第二天在番禺区政府门户网区教育局版块上公布，考生可输入本人身份证和准考证号码查询笔试成绩。扩展资料：不得报名情形：
1.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。2.违反国家计划生育政策的。3.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪或违背承诺行为的。4.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审核的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审核，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。5.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。参考资料：
广州市人民政府—关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知
广州市番禺区教育局—关于面向2019年应届毕业生省外设点公开招聘教师的通告

教师考编制难度大的原因有以下两点原因
一、教师编制福利待遇好
总所周知，教师编制福利待遇可媲美公务员。为什么教师编制待遇好呢？我们可以从教师编制单位开始说起。我们经常可以看到编制教师招聘公告中注明这么一句话：为公益一类事业单位。事业单位好理解，那什么是公益一类呢？公益一类事业单位就完全由财政拨款，自己单位是不承担盈利性的。工资由财政拨款，避免了工资发放的不稳定，稳定的工资自然是大家所向往的。另外，教师有节假日补贴，甚至在一些偏远山区还有另外的补贴，其次就是教师有寒暑假。寒暑假是带薪休假的。对于有家庭有孩子的人来说，放假期间可以有时间带着家人孩子去旅游，并且休假的时间也是有工资的，自然诱惑很大。二、教师编制岗位少、竞争大
福利好，自然多人报考，那么竞争率就提上去了。全国有几百所师范类学校，上万师范专业，每年都有几十万师范生毕业，那么这一部分人群就是教师编制的潜在人群，再加上一些地区招聘编制教师是不限制非师范生，意味着在考编这条路上，有多了几十万非师范生的竞争。同时，我们应该注意每年可供我们报考的教师编制岗位很少，一个岗位可能会有几百人去竞争，甚至上千人去竞争一个教师编制岗位。位置少，人群多，自然竞争力大，考编难度系数也是特别高的。

需要看各个地区的要求编制考试各个城市要求都不是完全统一的有的地区是需要师范生或研究生才可以报考